fbpx
OC zawodowe

Ubezpieczenie OC zawodowe Rozjemcy (Arbitra, Mediatora) to szeroki zakres ochrony z tytułu odpowiedzialności cywilnej zawodowej  Ochrona obejmuje odpowiedzialność za roszczenia z tytułu uchybień, popełnionych podczas świadczenia usług na podstawie umów o pracę, o dzieło, zlecenia czy kontraktu. Polisa obejmuje koszty obrony nie tylko w postępowaniu cywilnym, ale również karnym, karnoskarbowym i administracyjnym, co jest istotne w przypadku sporu z urzędem skarbowym lub ZUS.

Rozjemca (Arbiter, Mediator) to osoba, która specjalizuje się w rozwiązywaniu konfliktów i sporów między stronami, ale nie jest ona z zawodu adwokatem, radcą prawnym, notariuszem ani sędzią. Działa jako neutralna i niezależna trzecia strona, pomagając stronom znaleźć rozwiązanie ich problemu lub konfliktu za pomocą negocjacji, mediacji lub arbitrażu.

Rozjemca działa na podstawie umowy lub porozumienia między stronami, w której określa się zakres jego uprawnień i obowiązków oraz zasady postępowania. Jest zobowiązany do utrzymania poufności informacji uzyskanych w trakcie procesu rozjemczego lub mediacji, chyba że strony wyrażą zgodę na inny sposób postępowania.

Techniki rozwiązywania sporów pozasądowych stosowanych przez rozjemcę:

  1. Negocjacje Rozjemca pełni rolę neutralnego pośrednika, który pomaga stronom osiągnąć porozumienie w konstruktywny sposób, unikając przy tym konfrontacji i zachowań wrogich.
  2. Mediacje Rozjemca pełni rolę mediatora w procesie mediacji. Jego celem jest pomaganie stronom w konstruktywnej rozmowie w celu osiągnięcia porozumienia. Rozjemca wspiera strony w identyfikowaniu ich potrzeb i interesów oraz pomaga znaleźć wspólne rozwiązania. Mediacja ma na celu znalezienie rozwiązania, które jest satysfakcjonujące dla obu stron.
  3. Arbitraż Rozjemca pełni rolę arbitra i jest odpowiedzialny za rozstrzyganie sporu, opierając się na dowodach i argumentach przedstawionych przez strony. Decyzja arbitra jest zazwyczaj wiążąca dla stron i ma moc prawną, podobną do decyzji sądowej.

Bez względu na technikę używaną do rozwiązywania konfliktów, rozjemca pomaga stronom zrozumieć różnice i znaleźć rozwiązania, które są akceptowalne dla obu stron. Jego działania pozwalają uniknąć kosztownych i długotrwałych procesów sądowych.

Zakres ubezpieczenie OC zawodowego

Zakres ubezpieczenie OC zawodowego obejmuje następujące sekcje na polisie:

Sekcja I – obejmuje odpowiedzialność cywilną z tytułu zawodowego świadczenia usług

Sekcja II – pokrywa koszty postępowań i kar administracyjnych z tytułu naruszenia przepisów RODO oraz koszty incydentów informatycznych związanych z wyciekiem poufnych danych lub działaniem złośliwego oprogramowania.

Ochrona obejmuje odpowiedzialność za roszczenia z tytułu uchybień, popełnionych podczas świadczenia usług na podstawie umów o pracę, o dzieło, zlecenia czy kontraktu.

Przykłady składek:
Suma gwarancyjna150 000 zł500 000 zł1 000 000 zł
Składka roczna:602 zł812 zł1431 zł
Sekcja II – Cyber:+ 220 zł+ 220 zł+ 220 zł

Dodatkowe rozszerzenia ochrony, której obejmuje podstawowy zakres ubezpieczenia OC zawodowego:

  1. Jedna polisa dla ubezpieczonego i jego pracowników – ochrona obejmuje roszczenia wynikające z uchybień popełnionych lub rzekomo popełnionych przez ubezpieczonego lub inną osobę̨, za którą ubezpieczony jest prawnie odpowiedzialny w trakcie świadczenia usług,
  2. Pokrycie kosztów obrony w postępowaniach cywilnych – Zapewnienie finansowania ochrony prawnej przed roszczeniami (koszty prawników, doradców podatkowych, rzeczników patentowych, biegłych sądowych itd.) niezbędnych w celu obrony ubezpieczonego,
  3. Naruszenie obowiązku zachowania tajemnicy – pokrywa wypłatę odszkodowania z tytułu naruszenia prywatności lub ujawnienia informacji wynikających z nieumyślnych działań ubezpieczonego np. przekazanie poufnych informacji o klientach lub tych stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa,
  4. Pokrycie kosztów obrony w postępowaniach karnych, karnoskarbowych i administracyjnych. Zapewnienie finansowania ochrony prawnej (koszty prawników, doradców podatkowych, rzeczników patentowych, biegłych sądowych itd.) zarówno w przypadku sporu z ZUS i urzędem skarbowym, jak i inną instytucją nadzorczą,
  5. Naruszenie praw własności intelektualnej. Dotyczy sytuacji, w której ubezpieczony w wyniku rażącego niedbalstwa lub nieświadomie, korzysta z chronionych znaków towarowych, patentów, wzorów czy praw autorskich innych firm lub osób, przez co narusza ich prawa,
  6. Oszczerstwo, zniesławienie lub pomówienie – dotyczy sytuacji, w której ubezpieczony w wyniku tworzonych i publikowanych treści lub wyrażanych opinii niesłusznie pomawia lub zniesławia inną osobę lub firmę,
  7. Pokrycie rażącego niedbalstwa – gwarantuje pokrycie kosztów obrony i odszkodowań na skutek działania lub zaniechania ubezpieczonego wynikającego z rażącego niedbalstwa,
  8. Utrata dokumentów – pokrywa koszty odtworzenia lub wymiany dokumentów (również cyfrowych), które w wyniku błędu ubezpieczonego uległy uszkodzeniu, zniszczeniu lub utracie np. dokumenty kontrahentów, takie jak umowy, faktury, certyfikaty itp.
        
Konrad Gawron
Konrad Gawron
Konrad Gawron
Broker Ubezpieczeniowy. Od 8 lat zarządzam ryzykiem ubezpieczeniowym w małych, średnich i dużych podmiotach gospodarczych. Analizuje ryzyko, przygotowuje program ubezpieczenia, dobieram zapisy szczególne, kreuje zakres i warunki ochrony, negocjuje z zakładami ubezpieczeń. Moim celem jest wskazanie najlepszego ubezpieczenia pod względem ceny i zakresu.Jeśli chcesz zadać mi pytanie zadzwoń (516-216-045) lub skorzystaj choćby z tego maila: biuro@gawron-broker.pl

Nasze serwisy